วันอังคารที่ 9 มกราคม พ.ศ. 2561

Job Description ศิริฤกษ์ คณาดี

JOB DESCRIPTION
โรงพยาบาลหัวตะพาน
................................................................................................................................................................

ชื่อ-สกุล นายศิริฤกษ์  คณาดี 
ตำแหน่ง นักวิชาการคอมพิวเตอร์
สังกัดงาน งานศูนย์คอมพิวเตอร์ฯ 
วันที่บรรจุ 29/01/2552

หน้าที่และความรับผิดชอบ
  1. งานบริหารจัดการทั่วไป
    • หัวหน้าศูนย์คอมพิวเตอร์ 
    • จัดทำแผนงานโครงการของหน่วยงาน
    • บริหารจัดการระบบเครือข่ายคอมพิวเตอร์และอินเทอร์เน็ต เพื่อสนับสนุนการจัดบริการ การบริหาร การค้นคว้าวิจัยของบุคลากรของโรงพยาบาลให้เพียงพอและมีประสิทธิภาพ
    • ให้คำปรึกษาด้านการออกแบบ กำหนดคุณลักษณะของระบบเครือข่ายคอมพิวเตอร์
  2. งานบริการคอมพิวเตอร์และอุปกรณ์
    • ควบคุม ดูแลเครื่องคอมพิวเตอร์แม่ข่าย (Server) ต่างๆ ภายในโรงพยาบาล 
    • ควบคุม ดูแลการสำรองข้อมูลสำคัญของโรงพยาบาล
  3. งานสารสนเทศ
    • บริการสนับสนุนและพัฒนาด้านซอฟต์แวร์
    • พัฒนาระบบสืบค้นข้อมูลรายงานการให้บริการ
  4. งานฝึกอบรม
    • บริการฝึกอบรมพัฒนาบุคลากรภายในโรงพยาบาลด้านคอมพิวเตอร์และเทคโนโลยีสารสนเทศ 
    • บริการให้คำปรึกษาช่วยเหลือสังคมและหน่วยงานภายนอกในด้านคอมพิวเตอร์ 
  5. งานพัฒนาคุณภาพ
    • งานพัฒนาระบบคุณภาพศูนย์คอมพิวเตอร์ 
    • งานติดตามลงบันทึกข้อมูลตัวชี้วัดรายบุคคล 
    • งานบริหารจัดการความเสี่ยงของหน่วยงาน 
    • งาน 5 ส ของหน่วยงาน 
ลักษณะงานที่ปฏิบัติ
  • ปฏิบัติงานเกี่ยวกับงานวิทยาการคอมพิวเตอร์ โดยปฏิบัติหน้าที่อย่างใดอย่างหนึ่งหรือหลายอย่าง เช่น ทำหน้าที่ในการติดตั้งเครื่องคอมพิวเตอร์ส่วนบุคคลและอุปกรณ์ที่เกี่ยวข้อง ติดตั้งชุดคำสั่งสำเร็จรูป ใช้ปรับปรุง แก้ไขแฟ้มข้อมูล เขียนชุดคำสั่ง ตามข้อกำหนดของระบบงานที่ได้วางแผนไว้แล้ว ทดสอบความถูกต้องของคำสั่ง แก้ไขข้อผิดพลาดของคำสั่ง และปฏิบัติหน้าที่อื่นที่เกี่ยวข้อง
คุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่ง
  • ปริญญาตรีหรือเทียบได้ไม่ต่ำกว่านี้ทางวิทยาการคอมพิวเตอร์
ความรู้ความสามารถทั่วไป
  • มีความรู้ ความสามารถอย่างเหมาะสมแก่การปฏิบัติงานในหน้าที่ 
  • มีความรู้ ความเข้าใจในกฎหมาย ระเบียบ และข้อบังคับของโรงพยาบาล
  • มีความรู้ ความเข้าใจบทบาทและภารกิจของโรงพยาบาล
  • มีความรู้ทั่วไปเกี่ยวกับเหตุการณ์ปัจจุบัน ในด้านการเมือง เศรษฐกจิ และสังคม ทั้งใน ประเทศและตีางประเทศ ่ 
  • มีความสามารถในการศึกษาหาข้อมูล วิเคราะห์สถานการณ์ ปัญหา สรุปผลและ ข้อเสนอแนะ
  • มีความรู้ ความสามารถในการใช้คอมพิวเตอร์ได้อย่างเหมาะสมกับหน้าที่ความรับผิดชอบ ของตําแหน่ง
  • มีความรู้ ความเข้าใจในการจัดทําแผนงาน เทคนิคการบริหารงานสมัยใหม่ การควบคุม ตรวจสอบ ใหค้ําปรึกษา แนะนํา และเสนอแนะวิธีการแก้ปัญหาและพัฒนางาน
  • มีความสามารถในการติดต่อสื่อสาร ประสานงาน และทํางานเป็นทีม
คุณลักษณะที่ต้องการ
  • มีความรู้ความสามารถในงานวิทยาการคอมพิวเตอร์อย่างเหมาะสมแก่การปฏิบัติงานในหน้าที่ดังนี้
    1. ระบบปฏิบัติการ windows, Linux, MySQL, การเขียนโปรแกรมด้วยภาษา PHP หรือภาษาอื่นๆ
    2. การดูแลระบบเครือข่าย (LAN)
  • มีความรู้ความเข้าใจในกฎหมายว่าด้วยระเบียบการจ้างลูกจ้างชั่วคราวและกฎหมายสิทธิประกันสังคม กฎ ระเบียบ และข้อบังคับอื่นที่ใช้ในการปฏิบัติงานในหน้าที่
  • มีความรู้ความสามารถในการใช้คอมพิวเตอร์และอินเตอรเนตอย่างเหมาะสมแก่การปฏิบัติงานในหน้าที่
  • มีความสามารถในการศึกษาและจัดการข้อมูล วิเคราะห์ปัญหาและสรุปเหตุผล
  • มีความสามารถในการติดต่อประสานงาน

หน้าที่ประจำวัน

  สถานที่ปฎิบัติงานประจำ  - ประจำปฏิบัติงานที่ห้องศูนย์คอมพิวเตอร์

เวลา
กิจกรรม
8.00–9.00 น.
1. ตรวจสอบห้อง Server ลงบันทึกการตรวจสอบ
     - ระบบ Air
     - การทำงานของ Server แต่ละเครื่อง
     - อุปกรณ์เครือข่ายพร้อมใช้งาน    
2. ตรวจสอบข้อมูลการให้บริการ
     - ข้อมูลสำรองโปรแกรม hosxp
     - ตรวจสอบรายงานความเสี่ยงในโปรแกรม DS Service
9.00–12.00 น.
ทำงานที่ได้รับมอบหมาย
ตามใบกำหนดหน้าที่งาน (Job Description)

12.00–13.00 น.
1. Intiail Import ข้อมูล hosxp จากฐานข้อมูล Server หลักเข้า ฐานข้อมูล Server สำรอง (หรือสำรองข้อมูลผ่านโปรแกรม hosxp แบบ skip log/image )
2. พักรับประทานอาหาร

13.00-15.00 น.
ทำงานที่ได้รับมอบหมาย
ตามใบกำหนดหน้าที่งาน (Job Description)

15.00-16.00 น.
1. Intiail Import ข้อมูล hosxp จากฐานข้อมูล Server หลักเข้า ฐานข้อมูล Server สำรอง
2.ตรวจสอบก่อนเลิกงาน
     - ห้อง Server
     - ห้องประชุม
     - อุปกรณ์โสตเวชนิทัศน์
     - อุปกรณ์,เครื่องคอมพิวเตอร์ Notebook









      ไม่มีความคิดเห็น:

      แสดงความคิดเห็น

      หมายเหตุ: มีเพียงสมาชิกของบล็อกนี้เท่านั้นที่สามารถแสดงความคิดเห็น